二十年来，威扬广告秉承“求实创新、永续发展，主业专营，多元兼顾”的经营发展理念，高起点、高标准严格要求，注重企业文化建设和人才培养。确立了以“协作、务实、争优、创新、高效、感恩”的企业文化，弘扬包括员工“理想、道德、信念、价值、主动、敢为”的企业精神，对内形成了凝聚力，对外树立了良好的形象和信誉，从而对企业发展产生了强大的推动力。                                                  

威扬人才的引进和培养，始终坚持择优选人用人，一套完整的人事管理制度和绩效考核，让每一位员工都有压力感和紧迫感，都自觉接受企业管理制度的约束，在自己的工作岗位上充分发挥作用，并可以从中获得充分的利益激励，或者获得有用的知识培养；对最优秀的人才，还能够得到较好的提拔和重用。威扬的企业文化和企业精神，培育了一批具有专业素质和职业精神的广告人才队伍，为企业可持续发展夯实基础，为客户服务提供了长期而有力的保证。

企业文化

1、协作：注重团队合作，坚守团队信念，在公开透明和互相信任的工作环境下，充分发挥自身和合作伙伴的优势。

2、务实：讲究实际、实事求是。拒绝空想，鄙视华而不实，威扬人追求充实而有活力的人生。

3、分享：快乐是件怪的东西，绝不因为你分给别人而减少。有时你分给别人的越多，自己得到的也越多。

4、敢为：敢于冲破束缚去思考问题和发表见解并付诸行动，一路向前超越自我。

5、主动：人生就是一个主动追求，并不断探索的过程。只有主动的去拼搏，去争取，去奋斗才有机会抓住机遇，不会留下遗憾。

6、创新：敢于打破传统，坚持与时俱进，不断反思现行制度，流程和方法，持续创新，为客户创造更高的价值